Нет ничего более раздражающего, чем кто-то, кто присваивает себе заслуги в вашей тяжелой работе. И 25-летняя девушка облила грязью TikTok о том, как она помешала своему боссу представить свои идеи как свои собственные с помощью очень умной тактики
Кристина Шевченко (@cristinasevcenco), видео которой набрало 3,7 миллиона просмотров, рассказала в Интернете, что решила добавлять водяные знаки (например, на изображения, защищенные авторским правом) к каждой презентации, которую она отправляла после того, как увидела своего менеджера. используя ее работу, не указывая ее. Подлый.
Указывая на свой ноутбук, как будто она была на презентации, Кристина разыграла своего «менеджера, представляющего идеи высшему руководству». Затем она невозмутимо посмотрела в камеру и сцепила руки в позе силы, написав: «Я скрываю свою подпись, поэтому каждый раз, когда кто-то загружает ее, к ней добавляется водяной знак».
В подписи Кристина рассказала о реакции своего босса: «Смотрите, как я получаю срочные звонки: «Кристина, на ppt есть водяной знак, не могли бы вы прикрепить?» результат, давайте будем честными.
Очевидно, что все в сети были абсолютно живы для гениального генерального плана Кристины и немедленно начали требовать учебник и больше контекста того, что на самом деле произошло, когда ее босс украл ее проект.
В следующем видео Кристина объяснила, что работала бренд-менеджером в стоматологической компании, когда увидела, как ее менеджер «с радостью представляет» исследование рынка старшим менеджерам, на сбор которого у нее ушло две недели.
По ее словам, ее начальник не изменил абсолютно ничего в содержании презентации, кроме названия на слайдах: «И тогда я начала исследовать, как поставить водяной знак в PowerPoint», - объяснила она.
Предоставив своим подписчикам урок, о котором они отчаянно просили, Кристина объяснила, что водяные знаки - это, по сути, слой под фоном каждого слайда, и вам нужно «зафиксировать соотношение сторон», если вы хотите сделать это самостоятельно. (Видео ниже, потому что это сложно объяснить).
Кристина продолжила, сказав, что не понимает, почему эта тактика не была «общеизвестной» для тех, кто в корпоративном мире, потому что несколько компаний, в которых она работала, были «очень токсичными» и «это очень распространено». чтобы люди действительно украли вашу работу».
Кстати, у многих пользователей TikTok есть свои истории, которыми они могут поделиться в комментариях. «Я делал это раньше. Меня уволили за водяные знаки «их работы». Пока не показал дату создания. Тогда я взял свою идею с собой», - написал один человек. Тем временем другой пользователь похвалил Кристину: «Женщины учат женщин, и мне это нравится».
После создания видео Кристина рассказала BuzzFeed, что говорила со своим менеджером о том, что они приписывают ее работу, но они «быстро отмахнулись».«Я пыталась ей объяснить, - сказала Кристина. «Речь не шла о продвижении по службе или бонусах, речь шла об их признании и похлопывании по спине для меня».
В последующие дни после их разговора менеджер Кристины отвел ее в сторону, чтобы поговорить с ней о том, «как здесь все устроено». «Моя карьера определенно замедлилась», - сказала она Buzzfeed. «Она больше не давала мне столько проектов, она говорила со всеми о том, как мне лучше выступать. Позже я узнал, что меня заменили, и у меня был 21 день, чтобы найти другую работу».
«Это не всегда должно быть соревнование», - размышляла Кристина о несправедливом испытании. «Мы можем работать вместе, чтобы расти. Нам не нужно воровать друг у друга. Мы можем учиться друг у друга и становиться лучше - создавать лучшее… где каждого поддерживают и ценят. Но иногда мне кажется, что это всего лишь сон."
'Все мои коллеги очень близки - они даже встречаются, чтобы выпить по выходным, - но меня никогда не приглашают. Что мне делать?'