Чтобы узнать больше о воспитании детей, подпишитесь на новое сообщество Grazia в Instagram, @TheJuggleUK.
Когда я сидел и смотрел, как Борис раскрывает свою «дорожную карту» до конца карантина, это вызвало смешанные чувства. Конечно, как и большинство, было приятно услышать о том, что жизнь, надеюсь, вернется в нормальное русло, но я не могла не чувствовать тревогу и немного смущена тем, как это повлияет на меня как на беременную женщину.
Планируется, что ослабление блокировки произойдет, поскольку я нахожусь в третьем триместре - одном из самых рискованных периодов для беременных женщин, заражающихся Covid - как раз в тот момент, когда семья, друзья и близкие захотят собраться вместе, и Великобритания начнет открыть снова. Я, как и многие другие беременные женщины, не получил никаких конкретных советов о том, как оставаться в безопасности в течение этого времени, и во многих отношениях я чувствую себя в неведении.
Через несколько дней у меня была назначена встреча с акушеркой, и я спросил ее, что рекомендуется беременным женщинам, поскольку ограничения начали ослабевать. Мне сказали просто быть осторожным; в любом случае они не советовали делать прививку, но, поскольку она не тестировалась на беременных женщинах, большинство женщин предпочли подождать, пока у них не родится ребенок, чтобы сделать прививку. «Просто будьте благоразумны», - сказала моя акушерка. «Не объединяйтесь в большие группы и следуйте совету правительства».
“Это все?” Я думал? - Это все советы, которые я получаю? Мягко говоря, это было странно.
По словам Джоэли Брирли, основательницы Pregnant Then Fucked, потребности беременных женщин игнорировались на протяжении всей пандемии. «Руководство было чрезвычайно запутанным, и это оставило беременных женщин и работодателей неуверенными в своих законных правах на работе», - говорит она.«Правительству потребовалось девять месяцев, чтобы, наконец, выпустить четкое руководство для беременных женщин; это появилось на их веб-сайте в декабре, между тем мы знаем, что 19 беременных женщин умерли в период с марта по май 2020 года (восемь из этих женщин были чернокожими, азиатками или этнически разнообразными). Основной причиной косвенной смерти был Covid 19».
Как внештатный писатель, я могу позволить себе роскошь работать из дома, и я полностью могу контролировать, как я себя поведу, когда карантин ослабнет. Конечно, я могу отказаться от больших семейных барбекю, если я не чувствую себя в безопасности, и вести себя сдержанно, пока мой ребенок не родится, но как насчет многих других беременных женщин, которые вынуждены работать в небезопасных условиях, чтобы сохранить свою работу?
Я не чувствую себя в безопасности. И я не чувствую поддержки в своей работе.
Недавнее исследование Pregnant Then Fucked показало, что из 7 000 беременных женщин, с которыми они разговаривали в январе, 59% тех, кто работает в сфере ухода и ухода за больными, и двое из трех работников розничной торговли заявили, что не чувствуют себя плохо. Безопасно. Еще более шокирующим является то, что 28% беременных женщин, работающих вне дома, заявили, что их работодатель не провел оценку рисков, несмотря на новое руководство, прямо указывающее, что все беременные женщины должны это делать. 66% сказали, что они не могут социально дистанцироваться от других на работе.
Что еще более тревожно, недавние исследования показали, что беременные женщины с большей вероятностью имеют повышенный уровень смертности, если они инфицированы Covid-19. «Любое возвращение к работе в небезопасных условиях может иметь разрушительные и даже фатальные последствия», - говорит Джоэли. «Поскольку вакцина не тестировалась на беременных женщинах (несмотря на то, что это рекомендовано ВОЗ), большинство беременных женщин не будут вакцинированы против этой смертельной болезни, однако не было принято никаких мер для обеспечения защиты этих женщин, поскольку промышленность начинает открыть”.
Для таких женщин, как Джемма, стресс от беременности во время глобальной пандемии оказывается очень тяжелым. «Я веду переговоры со своим работодателем, поскольку он отказывается признать, что COVID-19 представляет опасность для беременных женщин», - говорит она.«В настоящее время мне приходится отказываться от работы по болезни из-за стресса, который она вызывает. Я работаю помощником по уходу по месту жительства, поэтому мне придется ежедневно находиться лицом к лицу и тесно контактировать с несколькими клиентами. Я не чувствую себя в безопасности. И я не чувствую поддержки в своей работе».
Лаура, патронаж NHS по месту жительства, тоже не чувствует поддержки. «Я на 15-й неделе беременности и также имею статус BAME, поэтому у меня беременность с высоким риском», - объясняет она. «Мне провели оценку рисков на работе, и мне было разрешено продолжать работать в обычном режиме до 28 недель. Но мне крайне сложно соблюдать социальную дистанцию в домах клиентов. Сегодня я узнал, что мне выделили медсестру-студентку, которая будет работать рядом со мной в течение следующих восьми недель - она будет везде меня преследовать и, по сути, еще больше усложнит социальное дистанцирование».
Лаура объясняет, что из-за нехватки персонала и целевого давления любые опасения персонала по поводу ее безопасности, похоже, остаются без внимания. «Меня беспокоит количество людей, с которыми я ежедневно контактирую, от которых я не могу дистанцироваться, и я даже не могу защитить себя с помощью вакцины, поскольку во время беременности я не соответствую требованиям для вакцинации. Это. Я просто чувствую, что от меня ожидают продолжения, независимо от риска для меня и моего ребенка».
Я уже потерпела две потери в предыдущих беременностях, это благословение для меня, и я не могла простить себя за то, что рискнула летом просто пообщаться.
Рейчел, менеджер по маркетингу, также не понимает, насколько безопасна вакцина на ранних сроках беременности. «Я не знаю, кому или чему можно доверять, - говорит она. «Все время все меняется. Как я могу быть уверен в вакцине, по которой не получены данные о воздействии на нерожденных детей? Я уже потерпела две потери во время предыдущих беременностей, и это благословение для меня, и я не могла простить себя за то, что рискнула летом просто пообщаться».
Итак, что должно делать правительство, чтобы беременные женщины в Великобритании чувствовали себя лучше информированными и чувствовали себя в безопасности? Это тема, над улучшением которой Джоэли и ее команда в Pregnant Then Fucked усердно работают.
«Нам нужно, чтобы правительство сообщило о возросшем воздействии Covid-19 на беременных женщин», - говорит Джоэли. «Смерть Мэри Агиапонг, беременной медсестры, которая заразилась коронавирусом во время работы, была трагедией, и ее можно было избежать. Мы полностью поддерживаем ее мужа Эрнеста Боатенга в его призыве отстранить от работы всех беременных женщин, чтобы защитить их в возрасте 20 недель с полной оплатой труда. Мы также поддерживаем кампании по увеличению отпускных до 100% для беременных женщин, чтобы поддержать беременных женщин и их работодателей и гарантировать, что эти уязвимые женщины могут быть отстранены от работы с полной заработной платой».
«Но если пойти еще дальше, нам нужно, чтобы правительство сообщило, что продолжение работы в небезопасных условиях может привести к летальному исходу. Медсестра Стефани Хигнетт продолжала работать во время беременности, поскольку не знала о повышенном риске, которому она подвергалась. В результате ее ребенок Эвелин, к сожалению, умер на 37 неделе. Вскрытие показало, что Covid уничтожил плаценту. Хватит, нам нужно, чтобы правительство вмешалось и позаботилось о том, чтобы других женщин не постигла эта участь».
Знать, на какую защиту вы имеете право, невероятно важно для всех беременных женщин. Pregnant Then Screwed сообщает, что если вы беременны и ваша работа не прошла оценку рисков с учетом Covid 19, они должны это сделать. Вы также можете использовать этот шаблон юридического письма, чтобы поделиться с ними, если вы получите какие-либо возражения, и узнать больше о своих законных правах во время беременности на их веб-сайте.
«Мы знаем, что некоторых беременных женщин просят взять неоплачиваемый отпуск или начать декретный отпуск до 36 недель, что неправильно», - подтверждает Джоэли. «Работодатели должны обеспечить, чтобы беременные женщины могли соблюдать социальную дистанцию на работе и во время поездок на работу. Если это невозможно, то закон говорит, что они должны быть отстранены от работы на полную зарплату».
Для получения дополнительных советов о вашей безопасности и правах во время беременности, свяжитесь с Pregnant Then Screwed’s по бесплатной линии поддержки здесь.
(Все названия тематических исследований были изменены для защиты их анонимности).